Technico Commercial H/F
Offre parue le 10 avril 2026
Description du poste
Nous recrutons pour notre partenaire, acteur reconnu dans le secteur industriel, qui conçoit et distribue des solutions techniques à forte valeur ajoutée destinées aux professionnels, un(e) Technico-Commercial(e) pour renforcer leur présence terrain. Rattaché(e) à la direction commerciale et en lien étroit avec les équipes techniques, vous serez responsable du développement commercial de votre secteur. Vos missions principales : - Prospecter et développer un portefeuille de clients industriels : PME, ETI, groupes nationaux selon le secteur attribué - Comprendre les besoins techniques de vos interlocuteurs (maintenance, production, achats) et proposer des solutions adaptées - Élaborer des offres commerciales, négocier les conditions et assurer le suivi jusqu’à la signature - Fidéliser vos clients par un accompagnement de proximité et un suivi régulier des projets - Collaborer avec les équipes internes (ADV, bureau d’études, SAV) pour garantir la bonne exécution des contrats - Assurer le reporting de votre activité via leur CRM et auprès de votre responsable hiérarchique
Profil recherché
Issu(e) d’une formation technique ou commerciale (Bac +2 à Bac +5) , vous disposez d’une première expérience réussie dans la vente de solutions industrielles (fournitures techniques, équipements, services industriels...) Vous avez d’excellentes compétences relationnelles, sens de l’écoute et capacité à négocier avec des interlocuteurs variés, savez travailler en autonomie, avec l’esprit d’équipe et avez le goût du terrain. Des déplacements sur votre secteur dédié sont à prévoir une à deux semaines par mois. Rémunération fixe+ primes non plafonnées + véhicule de service , RTT.
Nîmes (30000)
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En résumé
Localisation
Nîmes (30000)
Date de début
Dès que possible
Contrat
CDI - Temps plein
Salaire
35.000 € à 45.000 €
par an
Autres informations
• Avantages salariaux : primes attractives, véhicule
• Fonctions : Commercial / Vente
• Statut : Cadre
• Niveau étude : BAC+2
• Niveau d'expérience : 2-5 ans
A propos de l'entreprise
CRIT Experts et Cadres est l’activité dédiée aux recrutements (CDD/CDI) et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d’évaluation et mobilité professionnelle du Groupe CRIT.)