CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F
Offre parue le 28 octobre 2026
Description du poste
Notre agence recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de la logistique, un·e Superviseur·se Logistique / Adjoint·e Chef d'Équipe (H/F) . Vos activités au quotidien seront les suivantes : - Manager les collaborateurs : encadrer, animer, planifier et contrôler la mission des opérateurs logistiques - Être l'interface opérationnelle avec le client : réception et réalisation des besoins clients, organisation des prestations, suivi des opérations et mise en place d'indicateurs qualité - Assurer le planning journalier de l'activité en garantissant l'application des procédures qualité, délais et sécurité définies avec le client - Contribuer à la réalisation de l'activité en soutien opérationnel (capacité à prendre des missions de caristes et magasiniers pour soutenir l'équipe) - Garantir la fiabilité des stocks et des mouvements de marchandises, tant physiques qu'informatiques - Optimiser l'exploitation des outils logistiques (engins, racks, maintenance préventive) - Participer à la mise en place des actions d'amélioration continue et être force de proposition - Piloter les compétences et contribuer à l'évolution professionnelle des collaborateurs, garantir la polyvalence de l'équipe via la construction d'un plan de formation - Veiller au déploiement de la politique sécurité, qualité et environnement du Groupe - Participer aux réunions d'exploitation et aux briefings d'encadrement Conditions du poste : - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : Plateforme logistique du site industriel client - Rémunération : Selon profil et expérience, entre 26- 28KEUR brut annuel, complément de primes possibles (performance, panier repas, indemnités de transport) - Horaires : Travail en horaires d'équipe, selon planning d'exploitation (2x8 ou journée selon activité) 7h30-15h30 -- 10h-18h00 - Délai de prise de poste : Le poste est à pourvoir rapidement. Une procédure de contrôle d'accès ('CPR') d'environ 1 à 2 mois.
Profil recherché
Profil recherché : - Expérience similaire significative, idéalement acquise dans le domaine de la logistique - Formation de type Bac à Bac+2 en logistique, transport ou gestion d'équipe appréciée - CACES 1-3 idéal souhaités (ou à minima une forte appétence pour la conduite d'engins) - Connaissance des outils de gestion de stocks et des systèmes informatiques logistiques (WMS) Compétences et savoir-être attendus : - Sens aigu de la sécurité des collaborateurs et de la qualité des prestations rendues aux clients - Capacité de réactivité et d'adaptation face aux imprévus - Aptitude à gérer les priorités pour répondre efficacement aux besoins du client - Proximité avec le terrain et bonne connaissance des réalités opérationnelles - Sens de l'analyse développé, esprit de synthèse - Capacité à être force de proposition pour l'amélioration continue des process - Leadership naturel, aptitude à manager, fédérer et faire monter en compétence une équipe - Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des priorités quotidiennes - Bon relationnel, aisance dans la communication avec les équipes et les interlocuteurs clients - Candidat·e disponible rapidement, capable de s'adapter aux délais liés à la procédure de validation d'accès du site
Bourges (18000)
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En résumé
Localisation
Bourges (18000)
Date de début
Dès que possible
Contrat
CDI - Temps plein
Salaire
25 000 € à 30 000 €
par an
Autres informations
• Avantages salariaux : avantages entreprise
• Fonctions : Logistique, Approvisionnement & Transport
• Statut : Employé
• Niveau étude : BAC+2
• Niveau d'expérience : 1-2 ans
• Nombre de postes disponibles: 1
A propos de l'entreprise
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