Chargé(e) de recrutement H/F
Offre parue le 27 juillet 2026
Description du poste
Nous recherchons pour un de nos clients du secteur agroalimentaire, un(e) chargé(e) de recrutement. Vos missions : - Gestion de la partie intérimaire : contrat, relevés d’heures, accueil et intégration des intérimaires, relations avec les agences - Recrutement : gestion des recrutements en CDI et intégration, évènement emploi, relation France travail, job dating... - Missions transverses RH : formations, classement, gestion des anomalies sur la GTA (Horoquartz), etc.
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation en Ressources Humaines et justifiez d'une première expérience réussie en recrutement, idéalement en environnement agroalimentaire ou industriel. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez les missions variées et savez gérer plusieurs priorités simultanément. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez les aspects administratifs liés au recrutement. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Évellys (56500)
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En résumé
Localisation
Évellys (56500)
Date de début
27/08/2026
Contrat
Intérim - Temps plein
Durée du contrat
5 mois
Salaire
12,31 € à 15,00 €
par heure
Autres informations
• Avantages salariaux : -
• Fonctions : Ressources Humaines
• Statut : Employé
• Niveau étude : BAC+2
• Niveau d'expérience : 2-5 ans
• Nombre de postes disponibles: 1
A propos de l'entreprise
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu’une agence d’intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
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