Responsable Atelier Électrique F/H
Offre parue le 20 octobre 2026
Description du poste
Notre client, acteur industriel reconnu dans la conception et la fabrication de solutions en béton pour les marchés de l'Eau, de l'Energie et des Infrastructures Urbaines, recherche un·e Responsable Atelier Electrique F/H pour son site basé à Saint-Gilles (30). Vos missions principales : - Organiser, former, animer et évaluer l'équipe de production, de SAV et d'inspection/contrôle qualité - Répartir les phases du processus de production et piloter les projets de formation (certifications, habilitations, compagnonnage) - Évaluer la performance de l'équipe, définir les besoins en recrutement avec les RH et anticiper les ressources humaines, financières et techniques avec la hiérarchie - Assurer la continuité de la production, contrôler l'outil industriel et faire respecter les modes opératoires de fabrication - Piloter la pose et le raccordement des équipements électriques au sein des enveloppes de postes préfabriqués - Réaliser les essais et vérifications réglementaires de la production selon les normes en vigueur (NF C13-100, CEI 62271-202, etc.) - Assurer le rôle de référent technique pour les raccordements et valider le planning d'intervention SAV - Faire respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que l'entretien de l'espace de travail - Gérer la maintenance de premier niveau des machines, le tri des déchets de production et le remplacement du personnel absent Conditions contractuelles : - Type de contrat : CDI à temps plein, - Lieu : Saint-Gilles (30) - Rémunération : fixe entre 35 KEUR et 39 KEUR brut annuel selon profil et expérience - Horaires : 2x8 selon l'activité du site, du lundi au vendredi uniquement
Profil recherché
Formation et expérience : - Bac+2 ou équivalent, type DUT en électricité - Expérience confirmée en gestion d'équipe et en environnement industriel, idéalement dans le secteur électrique ou énergétique - Expérience significative sur la pose, le raccordement et le contrôle d'équipements électriques, idéalement en lien avec des postes électriques préfabriqués Compétences techniques : - Maîtrise des installations Haute Tension / Basse Tension - Solide expertise des réseaux électriques HTA/HTB ainsi que des normes associées (NF C13-100, DTR, etc.) - Maîtrise des outils de conception électrique (AutoCAD, Caneco, PowerFactory, etc.) et aisance dans la lecture de schémas électriques - Connaissance des processus de raccordement Enedis, RTE et autres gestionnaires de réseau de distribution (GRD) - Maîtrise du Pack Office Habilitations obligatoires : - Habilitations électriques Basse Tension et Haute Tension en cours de validité Savoir-être et qualités personnelles : - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie et capacité de prise de décision - Esprit critique et sens de l'analyse - Sens de l'écoute et qualités managériales - Qualités rédactionnelles pour le suivi technique et les comptes rendus - Forte appétence pour l'innovation technique - Capacité à fédérer et animer une équipe pluridisciplinaire (production, SAV, qualité) - Sens des responsabilités en matière de sécurité et de respect des normes
Saint-Gilles (30800)
Consulter la localisation sur une carte
En résumé
Localisation
Saint-Gilles (30800)
Date de début
Dès que possible
Contrat
CDI - Temps plein
Salaire
35 000 € à 40 000 €
par an
Autres informations
• Avantages salariaux : Primes
• Fonctions : Production & Opérations
• Statut : Agent de maîtrise
• Niveau étude : BAC+2
• Niveau d'expérience : 2-5 ans
• Nombre de postes disponibles: 1
A propos de l'entreprise
Envie d’explorer de nouvelles opportunités ? Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France. Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur Crit : offres d’emploi en intérim, en CDD, en CDI, en CDII , vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
'%3e%3cpath%20d='M308.691%2045.4001L313.336%2052.3808C337.267%2089.3292%20314.462%20136.502%20285.393%20155.822L190.161%20218.296C182.912%20223.02%20173.269%20220.905%20168.624%20213.713L139.273%20166.117C134.557%20158.854%20136.668%20149.194%20143.848%20144.54L290.954%2048.9963C298.133%2044.2014%20303.975%2038.1374%20308.691%2045.4001Z'%20fill='%23AE0330'/%3e%3cpath%20d='M149.76%20106.675C178.477%2098.566%20195.158%2068.5983%20186.994%2039.6883C178.829%2010.7783%20148.915%20-6.07411%20120.127%202.03479C91.4101%2010.1437%2074.7286%2040.1114%2082.8933%2069.0214C91.1285%2097.8609%20121.042%20114.713%20149.76%20106.675Z'%20fill='%23AE0330'/%3e%3cpath%20d='M359.578%20376.171L352.54%20380.684C315.235%20403.812%20269.062%20379.556%20250.621%20349.799L192.764%20254.044C188.33%20246.64%20190.583%20236.98%20197.903%20232.467L244.146%20202.358C251.466%20197.846%20260.968%20200.173%20265.473%20207.506L356.481%20358.19C360.986%20365.594%20366.828%20371.588%20359.578%20376.171Z'%20fill='%23AE0330'/%3e%3cpath%20d='M27.4278%20428.637L22.7824%20421.656C-1.14873%20384.708%2021.6562%20337.535%2050.7254%20318.215L145.957%20255.741C153.207%20251.087%20162.85%20253.132%20167.495%20260.395L196.846%20307.99C201.562%20315.253%20199.45%20324.913%20192.271%20329.567L45.165%20425.182C37.9856%20429.835%2032.1437%20435.899%2027.4278%20428.637Z'%20fill='%23AE0330'/%3e%3cpath%20d='M38.4794%2061.1927L31.3001%2065.3529C-6.35619%2087.8463%20-6.21543%20140.096%2011.6625%20170.134L69.801%20265.678C74.3057%20273.082%2083.878%20275.479%2091.2685%20271.037L137.09%20241.563C144.48%20237.121%20146.803%20227.601%20142.298%20220.198L53.0492%2071.981C48.5445%2064.7888%2045.8699%2056.8209%2038.4794%2061.1927Z'%20fill='%23AE0330'/%3e%3c/g%3e%3cdefs%3e%3cclipPath%20id='clip0_127_59258'%3e%3crect%20width='299'%20height='288'%20fill='white'/%3e%3c/clipPath%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e)