Chauffeur-Jockey (H/F)

Offre parue le 13 novembre 2025

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, dans le domaine de la gestion d'un parc automobile, un chauffeur-jockey (H/F) pour une mission en intérim pouvant aller jusqu'à 18 mois sur la commune de Quincieux (69650). Le candidat idéal devra justifier de plus de deux ans de permis et être disponible pour travailler 35 heures par semaine (possibilité d'heures supplémentaires suivant l'activité de l'entreprise). Le salaire proposé est compris entre 12 et 13EUR de l'heure. Votre mission : Assurer la manutention des véhicules sur le parc dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité et signaler toute anomalie (avaries, manquants) afin de garantir le respect des flux planifiés et des délais de livraison des véhicules et toutes autres missions selon les directives du responsable.

Profil recherché

- 2 ans de permis minimum obligatoire. - Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur - Dynamique et organisé(e) Vous recherchez un métier dynamique en extérieur avec de la conduite de véhicule, ce poste est fait pour vous !

Illustration de localisation

Quincieux (69650)

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En résumé

Localisation

Quincieux (69650)

Date de début

Dès que possible

Contrat

Intérim - Temps plein

Durée du contrat

18 mois

Salaire

12,00 € à 13,00 €

par heure

Autres informations

• Avantages salariaux : Panier + Déplacements

• Fonctions : Logistique, Approvisionnement & Transport

• Statut : Employé

• Niveau étude : BEP/CAP

• Niveau d'expérience : 2-5 ans

A propos de l'entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu’une agence d’intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.