Responsable d'équipe H/F, MARLY LA VILLE (95), Intérim
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un Responsable d'équipe à MARLY LA VILLE - 95670.
Le poste, en intérim pour une durée de 3 mois, renouvelable et CDI par la suite, requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel ou BTS. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR. Disponible tout horaire.
- Le/la Responsable d'équipes supervise le bon déroulement des opérations (déchargement, ventilation, stockage, suivi de production, préparations de commandes, chargement...)
- Dans le respect des procédures, des exigences Client et des règles de sécurité.
- Pour ce faire, il/elle manage une équipe d'opérateurs logistiques et d'opérateurs d'exploitation logistique.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Panier repas fournir par le client.
Le poste, en intérim pour une durée de 3 mois, renouvelable et CDI par la suite, requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel ou BTS. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR. Disponible tout horaire.
- Le/la Responsable d'équipes supervise le bon déroulement des opérations (déchargement, ventilation, stockage, suivi de production, préparations de commandes, chargement...)
- Dans le respect des procédures, des exigences Client et des règles de sécurité.
- Pour ce faire, il/elle manage une équipe d'opérateurs logistiques et d'opérateurs d'exploitation logistique.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Panier repas fournir par le client.
