Gestionnaire Paie H/F, MONETEAU (89), Intérim
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'industrie, un Gestionnaire Paie à MONETEAU - 89470.
Le poste, en intérim pour une durée de 12 mois, requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC+2.
Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure.
- Assurer la gestion administrative des Ressources Humaines.
- Assurer la gestion des temps.
- Coordonner l'activité intérim.
- Recenser les besoins des responsables de service et les transmettre aux agences de travail temporaire selon la procédure définie, avec les outils à disposition.
- Vérifier les contrats et leur contenu (dates, emploi, motif, taux horaire, etc...) en fonction des contrats cadres avec les agences et procéder à leur archivage.
- Assurer la gestion de la paie.
- Contrôler le suivi des temps et la cohérence des données paie.
- Enregistrer les données variables nécessaires à l'établissement des paies : recueil des heures, vérification des absences, saisie des salaires, primes, oppositions.
- Elaborer les soldes de tout compte en demandant la validation de son manager en cas de besoin et le remettre au collaborateur en expliquant le contenu.
- Responsabilités managériales
Modalités du poste :
- Lieu : MONETEAU - 89470
- Durée de contrat : Intérim 12 mois
- Horaires : 35 heures par semaine
- Modalité de salaire : HEURE
- Salaire : Entre 13 et 14EUR (EUR)
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le poste, en intérim pour une durée de 12 mois, requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC+2.
Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure.
- Assurer la gestion administrative des Ressources Humaines.
- Assurer la gestion des temps.
- Coordonner l'activité intérim.
- Recenser les besoins des responsables de service et les transmettre aux agences de travail temporaire selon la procédure définie, avec les outils à disposition.
- Vérifier les contrats et leur contenu (dates, emploi, motif, taux horaire, etc...) en fonction des contrats cadres avec les agences et procéder à leur archivage.
- Assurer la gestion de la paie.
- Contrôler le suivi des temps et la cohérence des données paie.
- Enregistrer les données variables nécessaires à l'établissement des paies : recueil des heures, vérification des absences, saisie des salaires, primes, oppositions.
- Elaborer les soldes de tout compte en demandant la validation de son manager en cas de besoin et le remettre au collaborateur en expliquant le contenu.
- Responsabilités managériales
Modalités du poste :
- Lieu : MONETEAU - 89470
- Durée de contrat : Intérim 12 mois
- Horaires : 35 heures par semaine
- Modalité de salaire : HEURE
- Salaire : Entre 13 et 14EUR (EUR)
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
