Electromécanicien (F/H), FREJUS (83), Intérim
Votre agence CRIT Fréjus recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la gestion et la valorisation des ressources en eau un Électromécanicien (H/F) en intérim basé sur Fréjus. Plongez au coeur d'un métier où chaque geste compte pour préserver l'or bleu et façonner l'avenir de notre planète.
Vos missions : au service de l'eau et de l'innovation
- Diagnostiquer et réparer les installations électromécaniques avec précision, pour garantir la continuité des processus essentiels à la production et au traitement de l'eau.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements, en veillant à leur performance et à leur longévité, comme un gardien attentif des infrastructures vitales.
- Interpréter les schémas électriques et hydrauliques, pour décrypter les besoins des installations et anticiper les solutions techniques.
- Consigner et déconsigner les installations en respectant les protocoles de sécurité, afin de protéger les équipes et les équipements.
- Collaborer avec le responsable d'équipe pour assurer un reporting clair et contribuer à l'amélioration continue des processus.
Rémunération et horaires
Rémunération entre 13EUR et 15EUR selon profil et expérience.
Horaires en journée, avec possibilité d'astreintes (nécessité de résidence à proximité du site).
Permis B indispensable.
Vos missions : au service de l'eau et de l'innovation
- Diagnostiquer et réparer les installations électromécaniques avec précision, pour garantir la continuité des processus essentiels à la production et au traitement de l'eau.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements, en veillant à leur performance et à leur longévité, comme un gardien attentif des infrastructures vitales.
- Interpréter les schémas électriques et hydrauliques, pour décrypter les besoins des installations et anticiper les solutions techniques.
- Consigner et déconsigner les installations en respectant les protocoles de sécurité, afin de protéger les équipes et les équipements.
- Collaborer avec le responsable d'équipe pour assurer un reporting clair et contribuer à l'amélioration continue des processus.
Rémunération et horaires
Rémunération entre 13EUR et 15EUR selon profil et expérience.
Horaires en journée, avec possibilité d'astreintes (nécessité de résidence à proximité du site).
Permis B indispensable.
