ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F) H/F, EPAUX BEZU (2), Intérim
Crit Soissons recrute pour son client, acteur reconnu du secteur logistique, un assistant ressources humaines (H/F).

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) assistant(e) ressources humaines motivé(e), polyvalent(e) et dynamique pour rejoindre l'équipe et contribuer activement au bon fonctionnement du service.

Vos principales missions :

Gestion de l'intérim :
- Suivi des besoins, relations avec les agence et intégration des intérimaires

Gestion administrative :
- Dossiers du personnel : suivi des entrées et sorties du personnel, visite médicale
- Suivi des absences (congés payés, arrêt maladie, accident de travail)
- Suivi des indicateurs,

Gestion de la paie :
- Gestion des temps, collecte et traitement des variables
- Préparation des éléments mensuels

CRIT SOISSONS

21 Rue Porte de Crouy

02200 - SOISSONS

03 23 76 24 14

  • BTP
  • Industrie
  • Transport-Logistique Logistique-Manutention
/ /

Nos offres similaires

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F) H/F

  • Gestion administrative du personnel
  • 02400 EPAUX BEZU
  • Intérim
  • Temps plein
  • 05 / 01 / 26
  • Transport de marchandises, entreposage, stockage
  • entre 12 € et 13 € / heure

à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.

Description du poste

Crit Soissons recrute pour son client, acteur reconnu du secteur logistique, un assistant ressources humaines (H/F).

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) assistant(e) ressources humaines motivé(e), polyvalent(e) et dynamique pour rejoindre l'équipe et contribuer activement au bon fonctionnement du service.

Vos principales missions :

Gestion de l'intérim :
- Suivi des besoins, relations avec les agence et intégration des intérimaires

Gestion administrative :
- Dossiers du personnel : suivi des entrées et sorties du personnel, visite médicale
- Suivi des absences (congés payés, arrêt maladie, accident de travail)
- Suivi des indicateurs,

Gestion de la paie :
- Gestion des temps, collecte et traitement des variables
- Préparation des éléments mensuels

Profil recherché :

Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme avec une spécialité en ressources humaines et justifiez d'une première expérience d'environ un an sur un poste similaire.

Votre sens de la discrétion, votre respect de la confidentialité, votre esprit d'équipe, ainsi que vos qualités relationnelles et organisationnelles, associés à une bonne adaptabilité et flexibilité dans un environnement en évolution, seront vos meilleurs atouts !

informations supplémentaires

  • 1 à 2 ans

Mots clés

ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES