GESTIONNAIRE RH -H/F 77, REAU (77), Intérim
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un gestionnaire RH (H/F).

Principales missions :

- Gérer et mettre en oeuvre toutes les formations du domaine SSE.
- Evaluer le nombre de sessions à mettre en place et contacter les organismes référencés pour demander
des disponibilités compatibles avec les délais et contraintes opérationnelles.
- Créer des sessions de formation dans le module Formation LMS de SAP SuccessFactors (environ 450
sessions / an) et suivre les inscriptions des salariés en optimisant le remplissage de ces dernières tout en
limitant l'absentéisme.
- Assurer la fiabilité des besoins de formation SSE via la mise à jour de deux outils de suivi : Learning
Management System SAP Successfactors et application de gestion des habilitations SSE (SécuPass).
- Etablir les demandes de prise en charge auprès de notre opérateur de compétences
- Rédiger des conventions de vente s'il est nécessaire de former du personnel externe
- Réaliser les sessions avec la saisie des heures de formation dans le LMS
- Ventiler les coûts
- Après réalisation des formations, saisir les avis des habilitations SSE dans l'outil de gestion des
habilitations (SécuPas


CRIT PARIS Industrie Aéronautique

27 rue de Rome

75008 - PARIS

01 43 35 00 66

  • Généraliste (BTP-Industrie-Tertiaire)
  • Industrie Aéronautique
  • Industrie Electricité-mécanique
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Alternance - Gestionnaire de paie - Chargé de gestion (H/F)
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GESTIONNAIRE RH -H/F 77

  • Gestion administrative du personnel
  • 77550 REAU
  • Intérim
  • Temps plein
  • Dès que possible
  • Aéronautique / Aérospatiale (civil et militaire)
  • entre 30000 € et 35000 € / an

à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un gestionnaire RH (H/F).

Principales missions :

- Gérer et mettre en oeuvre toutes les formations du domaine SSE.
- Evaluer le nombre de sessions à mettre en place et contacter les organismes référencés pour demander
des disponibilités compatibles avec les délais et contraintes opérationnelles.
- Créer des sessions de formation dans le module Formation LMS de SAP SuccessFactors (environ 450
sessions / an) et suivre les inscriptions des salariés en optimisant le remplissage de ces dernières tout en
limitant l'absentéisme.
- Assurer la fiabilité des besoins de formation SSE via la mise à jour de deux outils de suivi : Learning
Management System SAP Successfactors et application de gestion des habilitations SSE (SécuPass).
- Etablir les demandes de prise en charge auprès de notre opérateur de compétences
- Rédiger des conventions de vente s'il est nécessaire de former du personnel externe
- Réaliser les sessions avec la saisie des heures de formation dans le LMS
- Ventiler les coûts
- Après réalisation des formations, saisir les avis des habilitations SSE dans l'outil de gestion des
habilitations (SécuPas



- Expérience de 2 à 5 ans en tant que gestionnaire RH
- Formation de niveau BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire
- Maîtrise des outils informatiques de gestion RH
- Connaissance des législations sociales et du droit du travail
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe
- Excellentes qualités relationnelles et de communication

informations supplémentaires

  • 2 à 5 ans

Mots clés

gestionnaire rh