Infirmier (H/F), COLMAR (68), Intérim
Nous recherchons pour notre client, un(e) infirmier(e) pour une mission en intérim de 18 mois à Colmar - 68000.

- Assurer les soins infirmiers auprès des employés sur le site de l'entreprise
- Gérer les urgences médicales et les premiers secours
- Participer à la prévention des risques professionnels en lien avec l'équipe HSE
- Maintenir à jour les dossiers médicaux et assurer la confidentialité des informations

- Temps partiel - 4 jours per semaine
- Salaire : A définir selon expérience
- Contrat en intérim de 18 mois

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

CRIT COLMAR

10 Rue Andre Kiener

68000 - COLMAR

03 89 24 12 42

  • BTP
  • Industrie
  • Transport-Logistique
/ /

Infirmier (H/F)

  • Soins paramédicaux
  • 68000 COLMAR
  • Intérim
  • Temps plein
  • Dès que possible
  • Industrie / Production, autres
  • entre 13 € et 15 € / heure

à propos de l’entreprise

Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.
Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, un(e) infirmier(e) pour une mission en intérim de 18 mois à Colmar - 68000.

- Assurer les soins infirmiers auprès des employés sur le site de l'entreprise
- Gérer les urgences médicales et les premiers secours
- Participer à la prévention des risques professionnels en lien avec l'équipe HSE
- Maintenir à jour les dossiers médicaux et assurer la confidentialité des informations

- Temps partiel - 4 jours per semaine
- Salaire : A définir selon expérience
- Contrat en intérim de 18 mois

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Diplôme d'Infirmier exigé
- Expérience professionnelle de 1 à 2 ans souhaitée
- Bonnes compétences en soins infirmiers et en gestion des urgences médicales
- Connaissance des protocoles de santé et sécurité au travail
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des dossiers médicaux

informations supplémentaires

  • 1 à 2 ans

Mots clés

infimier, infirmière, médical, santé au travail