assistante administrative RH, SEPPOIS LE BAS (68), CDI
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de piscines sur mesure, un.e assistante administrative RH.
Vos responsabilités incluront :
- La rédaction des contrats de travail et l'établissement des documents d'entrée.
- Le suivi et la mise à jour des dossiers individuels du personnel.
- La gestion de la mutuelle et de la prévoyance.
- L'organisation et le suivi des visites médicales.
- La gestion des temps de travail et des absences (congés, RTT, modulation, maladies...).
- L'élaboration, l'analyse et le suivi des tableaux de bord et indicateurs RH.
- La participation active aux projets de développement de nouveaux outils RH visant à améliorer la gestion administrative des collaborateurs.

CRIT ALTKIRCH

12 rue des Alliés

68130 - ALTKIRCH

03 89 40 60 13

  • Industrie VRD - Espaces Verts-Chauffeurs PL

assistante administrative RH

  • Gestion administrative du personnel
  • 68580 SEPPOIS LE BAS
  • CDI
  • Temps plein
  • Dès que possible
  • Industrie / Production, autres
  • entre 22000 € et 30000 € / an

à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de piscines sur mesure, un.e assistante administrative RH.
Vos responsabilités incluront :
- La rédaction des contrats de travail et l'établissement des documents d'entrée.
- Le suivi et la mise à jour des dossiers individuels du personnel.
- La gestion de la mutuelle et de la prévoyance.
- L'organisation et le suivi des visites médicales.
- La gestion des temps de travail et des absences (congés, RTT, modulation, maladies...).
- L'élaboration, l'analyse et le suivi des tableaux de bord et indicateurs RH.
- La participation active aux projets de développement de nouveaux outils RH visant à améliorer la gestion administrative des collaborateurs.

Nous recherchons un.e Assistante Administratif RH titulaire d'une formation Bac +2/3 en Ressources Humaines, justifiant idéalement d'une expérience d'environ 2 ans dans une fonction similaire.

- Autonomie, rigueur et bon sens
- Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit
- Curiosité, proactivité et appétence pour les nouvelles technologies
- Maîtrise parfaite d'Excel, connaissance d'un logiciel de paie serait un atout

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer activement à son développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Assistante Administrative Ressources Humaines.

informations supplémentaires

  • 1 à 2 ans

Mots clés

ASSISTANTE ADMINISTRATIVE