Juriste contrôle exportation, cadre aéro, anglais courant





 
  • Métier : Droit et conseil juridique
  • Lieu de travail : 31000 TOULOUSE
  • Type de contrat : Intérim
  • Type d'emploi : Temps plein
  • Date de début : Dès que possible
  • Secteur : Aéronautique / Aérospatiale (civil et militaire)

À PROPOS DE L'ENTREPRISE 

Crit Aéro TERTIAIRE, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de Juriste (F/H) à Toulouse. Vous avez une première expérience sur le secteur Aéronautique ? L'embarquement approche Le saviez-vous : En 10 ans, le pourcentage de femmes occupant un poste dans l'Aéronautique est passé de 18% à 23% selon le Gifas...Embarquez avec nous et laissez-vous guider !

Postuler

Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU POSTE 

Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un ..... (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche »
On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste :

-Effectuer des recherches juridiques sur les réglementations en matière de sanctions et évaluer l'impact sur les opérations d'Airbus.
-Effectuer une diligence raisonnable
-Contribuer aux processus de contrôle (KYC et KYS)
-Contribuer à l'examen du point de vue des sanctions des processus des partenaires de distribution
-Accompagner le GECS en matière de conformité aux sanctions, de processus de filtrage des sanctions
-Réaliser l'analyse des sanctions et fournir les mesures d'atténuation associées
-Gestion de la mise en oeuvre et du suivi des KPI pour les activités de sanctions.
-Contribuer à la révision des directives et des méthodes relatives aux sanctions
-Accompagner les fonctions dans leur démarche de respect des sanctions (services clients, achats, ventes, corporate...)
-Accompagner les négociations contractuelles avec les clients
-Effectuer des mises à jour réglementaires sur les nouvelles réglementations en matière de sanctions
-Animer une formation virtuelle pour le groupe sur les sanctions et le dépistage.

Le Salaire est de 54KEUR selon profil

INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES

  • Déplacement : Aucun
  • Expérience requise : 1 à 2 ans



 
CRIT Toulouse Tertiaire et Cadres

1 Allée De Nympheas
31240 - L UNION
05 34 57 26 60
Informatique / Tertiaire
SUIVEZ-NOUS !
 
Instagram Facebook LinkedIn YouTube

CRIT est responsable du traitement de vos données personnelles.
Consultez notre 
politique de gestion de vos données personnelles.